Arabia Saudita - Remuneración de asalariados

Compensación de empleados (UMN a precios actuales)

El valor de Compensación de empleados (UMN a precios actuales) en Arabia Saudita fue 505,030,000,000 en 2019. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 9 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 505,030,000,000 en 2019 y un valor mínimo de 288,083,000,000 en 2010.

Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.

Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.

Ver también:

Año Valor
2010 288,083,000,000
2011 348,118,000,000
2012 377,689,000,000
2013 381,051,000,000
2014 396,160,000,000
2015 455,031,000,000
2016 409,464,000,000
2017 420,101,000,000
2018 483,542,000,000
2019 505,030,000,000

Compensación de empleados (% del gasto)

Compensación de empleados (% del gasto) en Arabia Saudita fue 56.72 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 9 años fue 59.62 en 2011, mientras que su valor más bajo fue 48.24 en 2014.

Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.

Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.

Ver también:

Año Valor
2010 59.52
2011 59.62
2012 52.95
2013 52.07
2014 48.24
2015 57.53
2016 58.80
2017 58.17
2018 54.28
2019 56.72

Clasificación

Tema: Indicadores tema Sector público

Sub-tema: Finanzas gubernamentales