Burundi - Remesas de trabajadores y remuneración de los asalariados

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, pagadas (US$ a precios actuales)

El valor de Remesas de trabajadores y compensación de empleados, pagadas (US$ a precios actuales) en Burundi fue $19,331,790 en 2018. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 33 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de $21,041,440 en 2015 y un valor mínimo de $193,606 en 2005.

Definición: Personal remittances comprise personal transfers and compensation of employees. Personal transfers consist of all current transfers in cash or in kind made or received by resident households to or from nonresident households. Personal transfers thus include all current transfers between resident and nonresident individuals. Compensation of employees refers to the income of border, seasonal, and other short-term workers who are employed in an economy where they are not resident and of residents employed by nonresident entities. Data are the sum of two items defined in the sixth edition of the IMFs Balance of Payments Manual: personal transfers and compensation of employees. Data are in current U.S. dollars.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial sobre la base de los datos de la Balanza de Pagos del Fondo Monetario Internacional (FMI).

Ver también:

Año Valor
1985 $8,542,494
1986 $6,998,270
1987 $8,797,072
1988 $5,940,383
1989 $5,376,051
1990 $5,313,701
1991 $4,363,334
1992 $6,821,804
1993 $5,997,199
1994 $3,930,144
1995 $4,496,362
1996 $4,508,720
1997 $2,332,902
1998 $2,158,494
1999 $2,087,967
2000 $2,463,668
2001 $2,355,624
2002 $2,825,144
2003 $3,267,998
2004 $330,639
2005 $193,606
2006 $206,186
2007 $225,443
2008 $241,800
2009 $1,114,228
2010 $4,957,959
2011 $6,163,321
2012 $5,235,127
2013 $6,978,499
2014 $14,846,060
2015 $21,041,440
2016 $19,085,450
2017 $15,722,810
2018 $19,331,790

Transferencias personales y remuneración de empleados, recibidos (balanza de pagos, US$ a precios actuales)

El valor de Transferencias personales y remuneración de empleados, recibidos (balanza de pagos, US$ a precios actuales) en Burundi fue 45,630,630 en 2020. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 16 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 56,262,590 en 2014 y un valor mínimo de 11,471 en 2006.

Definición: Las transferencias personales comprenden todas las transferencias corrientes en efectivo o en especie realizadas por hogares residentes a no residentes o recibidas por hogares residentes de no residentes. Las transferencias personales incluyen, por lo tanto, todas las transferencias corrientes entre personas residentes y no residentes. Remuneración de los empleados se refiere a los ingresos de trabajadores fronterizos, de temporada y otros asalariados temporales que trabajan en una economía en la que no son residentes y los residentes contratados por entidades no residentes. Los datos son la suma de dos elementos definidos en la sexta edición del Manual de la Balanza de Pagos del FMI: transferencias personales y remuneración de los empleados. Los datos están en US$ a precios actuales.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial, basadas en datos del FMI sobre la balanza de pagos.

Ver también:

Año Valor
2004 41,784
2005 71,562
2006 11,471
2007 189,949
2008 3,645,217
2009 28,232,150
2010 34,498,930
2011 45,463,180
2012 46,433,650
2013 48,639,470
2014 56,262,590
2015 51,041,090
2016 31,276,060
2017 33,725,360
2018 48,328,630
2019 48,328,630
2020 45,630,630

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB)

Remesas de trabajadores y compensación de empleados, recibidas (% del PIB) en Burundi fue 1.61 en 2020. Su valor más alto durante los últimos 16 años fue 2.08 en 2014, mientras que su valor más bajo fue 0.00 en 2006.

Definición: Las remesas personales comprenden las transferencias personales y la remuneración de los empleados. Las transferencias personales consisten en todas las transferencias corrientes en efectivo o en especie realizadas o recibidas por hogares residentes hacia o desde hogares no residentes. Las transferencias personales incluyen, por lo tanto, todas las transferencias corrientes entre personas físicas residentes y no residentes. La remuneración de los empleados se refiere a los ingresos de los trabajadores fronterizos, de temporada y otros trabajadores a corto plazo que están empleados en una economía en la que no son residentes y de los residentes empleados por entidades no residentes. Los datos son la suma de dos elementos definidos en la sexta edición del Manual de Balanza de Pagos del FMI: transferencias personales y remuneración de los empleados.

Fuente: Estimaciones del personal del Banco Mundial sobre la base de los datos de la Balanza de Pagos del FMI y las estimaciones relativas al PIB de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y el Banco Mundial.

Ver también:

Año Valor
2004 0.00
2005 0.01
2006 0.00
2007 0.01
2008 0.23
2009 1.58
2010 1.70
2011 2.03
2012 1.99
2013 1.98
2014 2.08
2015 1.64
2016 1.14
2017 1.23
2018 1.81
2019 1.84
2020 1.61

Clasificación

Tema: Indicadores tema Economía y crecimiento

Sub-tema: Balanza de pagos