Camerún - Trabajadores familiares

Trabajadores familiares que contribuyen, mujeres (% del empleo femenino)

Trabajadores familiares que contribuyen, mujeres (% del empleo femenino) en Camerún fue 15.09 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 28 años fue 33.83 en 2007, mientras que su valor más bajo fue 15.09 en 2019.

Definición: Los trabajadores que aportan al hogar son aquellos que mantienen "trabajos por cuenta propia" como trabajadores independientes en un establecimiento orientado al mercado y atendido por un pariente que vive en el mismo hogar.

Fuente: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

Ver también:

Año Valor
1991 23.03
1992 22.85
1993 22.59
1994 22.39
1995 21.99
1996 21.84
1997 23.29
1998 25.81
1999 26.65
2000 26.35
2001 27.93
2002 29.60
2003 31.67
2004 32.59
2005 33.03
2006 32.92
2007 33.83
2008 31.68
2009 31.46
2010 29.41
2011 27.38
2012 24.75
2013 23.04
2014 21.25
2015 20.57
2016 19.48
2017 17.61
2018 16.08
2019 15.09

Trabajadores familiares que contribuyen, varones (% del empleo masculino)

Trabajadores familiares que contribuyen, varones (% del empleo masculino) en Camerún fue 6.33 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 28 años fue 16.43 en 2007, mientras que su valor más bajo fue 6.33 en 2019.

Definición: Los trabajadores que aportan al hogar son aquellos que mantienen "trabajos por cuenta propia" como trabajadores independientes en un establecimiento orientado al mercado y atendido por un pariente que vive en el mismo hogar.

Fuente: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

Ver también:

Año Valor
1991 9.14
1992 9.13
1993 9.10
1994 9.15
1995 9.06
1996 9.11
1997 9.49
1998 10.41
1999 10.28
2000 9.58
2001 9.87
2002 11.17
2003 12.82
2004 13.85
2005 14.69
2006 15.21
2007 16.43
2008 14.98
2009 14.92
2010 13.67
2011 12.46
2012 10.94
2013 10.01
2014 9.06
2015 8.86
2016 8.40
2017 7.50
2018 6.77
2019 6.33

Trabajadores familiares que contribuyen, total (% del empleo total)

Trabajadores familiares que contribuyen, total (% del empleo total) en Camerún fue 10.43 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 28 años fue 24.81 en 2007, mientras que su valor más bajo fue 10.43 en 2019.

Definición: Los trabajadores que aportan al hogar son aquellos que mantienen "trabajos por cuenta propia" como trabajadores independientes en un establecimiento orientado al mercado y atendido por un pariente que vive en el mismo hogar.

Fuente: Organización Internacional del Trabajo, base de datos de Indicadores principales sobre el mercado laboral.

Ver también:

Año Valor
1991 15.94
1992 15.84
1993 15.70
1994 15.62
1995 15.38
1996 15.33
1997 16.23
1998 17.93
1999 18.28
2000 17.77
2001 18.67
2002 20.12
2003 21.95
2004 22.91
2005 23.55
2006 23.75
2007 24.81
2008 22.94
2009 22.71
2010 20.99
2011 19.40
2012 17.38
2013 16.09
2014 14.75
2015 14.33
2016 13.58
2017 12.23
2018 11.13
2019 10.43

Clasificación

Tema: Indicadores tema Protección social y trabajo

Sub-tema: Actividad económica